A PROPOS JAPAN CONSULTING OFFICE

Notre mission est d’améliorer les relations de travail entre les japonais et les non-japonais grâce à une meilleure connaissance et communication. Notre objectif est d’assurer la satisfaction de nos clients en proposant des solutions sur-mesure qui répondent à leurs besoins spécifiques.

JCO offre une solution unique qui allie:

  • Une expertise en coaching et en formation ainsi que des compétences de facilitation;
  • Une importante expérience acquise au cœur d’entreprises japonaises (à la fois au Japon, aux Etats Unis et en Europe);
  • Une expérience de conseil auprès de grandes entreprises renommées; et
  • Une maîtrise linguistique (English, French, German, Dutch and Japanese)

NOTRE EQUIPE

Belgique et Luxembourg

Fort de son expérience au Japon et au sein d’entreprises japonaises, Olivier van Beneden a créé JCO pour améliorer la compréhension mutuelle avec le Japon. Actif au sein de la communauté japonaise de Bruxelles (président et membre du Friendship and Business committees of the Belgium-Japan Association & Chamber of Commerce), Olivier connaît bien les difficultés que rencontrent les Japonais et les Européens lorsqu’ils travaillent ensemble.

Diplômé de l’université catholique de Louvain (KUL) en Belgique et de l’université du Kansai (MA) à Osaka, il a vécu pendant plus de 6 ans au Japon où il a travaillé principalement dans le secteur du conseil (PricewaterhouseCoopers). Lors de son retour en Belgique, il a d’abord travaillé en tant que Manager au siège social européen de Bridgestone, avant de créer Japan Consulting Office. Olivier parle couramment le français, le néerlandais, l’anglais et le japonais.

Royaume Unis

Bill Reed est consultant interculturel, chercheur, écrivain et formateur en management spécialisé dans les questions qui touchent à la collaboration entre managers occidentaux et asiatiques. Il détient un M.A. de l’université de Cambridge en management interculturel. Il a travaillé dans une entreprise de formation internationale basée au Royaume-Uni où il s’est spécialisé en communication interculturelle. Il a occupé différentes fonctions au sein de cette société : directeur de programme à INSEAD, General Manager de la filiale italienne, et Président de la filiale japonaise qu’il a créée et gérée pendant 5 ans. En 2001, Bill a démissionné pour créer East Asia Business. Il a ensuite rejoint Japan Consulting Office en 2006. Bill parle anglais, français et a des notions de japonais.

Allemagne

Nikolaus a étudié le japonais et travaillé avec des collègues japonais pendant près de 20 ans en tant que traducteur dans le secteur du tourisme et de la communication. Il dirige depuis 2001 une école de langue à Munich où il a développé une méthode d’apprentissage de langue adaptée spécifiquement aux expatriés Japonais. Nikolaus s’est également spécialisé en formation interculturelle en vue d’améliorer les relations commerciales entre l’Allemagne et le Japon. Nikolaus détient un Master en communication et parle couramment l’allemand, l’anglais et le japonais. Nikolaus détient un Master en communication et parle couramment l’allemand, l’anglais et le japonais.

Pays-Bas

Yumi Hasegawa est une experte en communication avec une compétence en droit et en relations internationales. Yumi a vécu et travaillé en Europe et au Japon. Après avoir étudié à l’Ecole Internationale de Genève, elle a complété sa formation par un diplôme de la faculté de droit de l’Université de Kyoto. Elle a été une des premières femmes à accéder à un poste de management au sein d’une entreprise japonaise. Elle a ensuite été pendant 7 ans journaliste pour le Japan Times avant de se fixer aux Pays Bas où elle a travaillé pour plusieurs firmes japonaises du secteur publicité et santé et poursuivi son activité de journaliste en freelance. Yumi a pris depuis 2011 la direction du bureau de JCO aux Pays Bas.

France

Aska Tsuchiya est une consultante interculturelle et chargée de cours dans plusieurs écoles de commerce à Paris. En plus d’une licencie en anthropologie de l’Université de New York (NYU) et d’un diplôme MBA de l’IE Business School à Madrid, elle détient un certificat de formateur professionnel de la Fédération de la Formation Professionnelle (FFP). Née et ayant grandi au Japon, elle a vécu dans 7 pays et a travaillé dans 5 (les Etats-Unis, le Japon, le Royaume-Uni, le Danemark et la France) avec plus de 20 ans d’expérience des affaires internationales dans différents secteurs, notamment la banque, l’aérien, l’agroalimentaire et l’assistance médicale. Elle parle couramment le français, l’anglais et le japonais.

Suisse

Dr. Mira Lugonja-Knipping lived and worked in Tokyo for 10 years. She was awarded the ͞Monbusho͟scholarship by the Japanese government and graduated with a doctorate in Cultural Heritage Conservation from Tokyo National University of Fine Arts and Music. She worked in various roles in Japan – as an art restorer, English language teacher, model, cross-cultural speaker, academic researcher, multilingual interpreter & facilitator for the FIFA World Cup Japan/Korea and Winter Olympic games in Nagano, as well as for the Croatian embassy and major TV broadcasters. Following her return to her native Croatia in 2008 she founded and successfully managed a company with a focus on connecting Japanese and Croatian markets: cross-cultural consulting & facilitation as well as documentary film coordination. Mira is a certified Conflict Competence Coach and has an additional focus on Work & Life coaching in Germany. She is fluent in Japanese, Croatian, English, German and Italian.

Hongrie

Dr. Zoltan Sudy has served for 25 years in the Foreign Ministry of Hungary, occupying such posts like Director General of the Asian/Pacific Dept, (1990-92), Ambassador Extraordinary and Plenipotentiary to Japan (1995-1999), where he also spent a term of 4 years as a young diplomat in the late 1970s. In 1999 he chose to leave his diplomatic career in order to test himself in business.

Japon (partenaire) Link Global Solution

Un des leaders dans le secteur de la communication interculturelle, Intec Japan a signé un partenariat exclusif avec JCO en 2009. Pour plus d’information: www.link-gs.co.jp

Singapour

Sunao Fujii est né et a grandi au Japon. Après des études en administration des affaires de 1995, Sunao intègre un des grands cabinets de conseil en management à Tokyo et pendant une quinzaine d’année il se spécialise dans le conseil aux entreprises étrangères qui souhaitent pénétrer le marché japonais. En 2004, il décide de s’installer à Singapore où il crée et développe sa société de conseil. Il s’intéresse notamment aux défis liés aux différences culturelles, plus spécifiquement dans les comportements au travail, ou vis-à-vis des modes et des styles de management et de leadership. Il privilégie dans son travail une approche pratique et s’appuie à la fois sur son expérience professionnelle et personnelle. Sunao a rejoint JCO en 2012. Parfaitement bilingue anglais/japonais, Sunao assure des formations dans ces deux langues.

NOUS CONTACTER

N’hésitez pas à nous contacter si vous avez une question sur nos formations ou nos services. Notre équipe sera ravie de vous donner plus d’informations.